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定安读职业中专哪个学校好-分享:选择基层 大学毕业生就业取之有得

  越在艰苦的地方越容易出成就

  三年前,刘翀从清华大学毕业去了兰州石化公司(下面简称兰州石化)。2008年,他获得了化工领域的全国QC大奖。

  远离大城市工作,这样的选择是需要勇气的。

  小刘在上大四时,兰州石化总经理喻宝才来到清华演讲,谈到个人发展要与祖国发展结合的问题。这让当时学化学工程专业的他很是动心。同年11月份,清华大学组织就业参观实践团,他报了名。

  2005年,如期毕业的小刘决定去兰州石化工作。

  这个决定不是草率下的。在那次的三天半考察中,小刘实地了解了不少情况,比如从1997年到2003年,兰州石化工人奖金由80元升到800元,福利待遇有了很大提高等细节问题。

  “不少当年离开厂子的人又回来了,我相信这就是企业的吸引力和向心力在起作用。可以肯定,这个企业正处于上升发展期。”小刘说,“参观时真正打动我的,是我感觉到这里(兰州石化)适合我的发展。”

  选择去兰州,小刘首先要面对家人的压力。

  他在贵州出生,父母都是军工厂的工作人员。90年代,军工厂由国企改成民营,效益也受到很大影响。深受企业破产之苦的小刘父母,希望自己的孩子能够有一份稳定的工作,去外企或当公务员是他们给儿子规划的职业方向。

  “把合适的人放在合适的位置。” 小刘先斩后奏,坚定地要去基层闯荡。后来,他的父母在中央电视台的报道中看到儿子去兰州工作的事情,此为后话。

  面对来之不易的几个大学毕业生,兰州石化极为重视,让他们在十几个二级分厂中按自己的意愿选择工作。

  “单位对我们真是很照顾,但我更看重的还是他们所提供的工作平台。”小刘说:“任何事情都是相对的,也许越在艰苦的地方越容易出成就。能力是通过环境来锻炼的,环境是否优越并不是最重要的。”

  来到兰州,小刘从基层开始做起,扎扎实实地努力工作着。起初,他在车间倒班,还做过开阀门、巡检等工作。基层体验让小刘充分了解到生产现场的流程,熟知每一个工业参数,弄懂了哪些设备是最基本的,以及它们的功用。

  兰州石化的工厂地理位置偏远,去市中心要坐40分钟的车。这里公务员的工资水平约为2000元左右,而小刘目前的工资已经从当初的3000元调整为5000元。他笑称这当然不能和北京等大城市比。

  2005年12月,意大利和北京大学合作进行了兰州市温室气体排放总量调查。既懂英语又懂化工的小刘被兰州市环保局借调了过去,参与了四个月,他的表现得到了多方认可。

  2006年5月,小刘回到工厂车间,正赶上三年一次的装置大检修。小刘牵头做了与乙烯车间的蒸汽系统相关的蒸汽平衡预算,此项工作成为厂里节能减排的重要内容,为企业赢得了经济、社会效益。

  2006年年底,小刘赶上兰州石化团总支的换届选举,他从此担任兰州石化公司石油化工厂团委书记直到现在。

  以乙烯车间为题材的全面质量管理,让小刘的工作团队获得2007年甘肃省QC成果比赛第一名。紧接着,他所在的团队还进行了针对提高化工污水排放合格率的研究课题,在2008年全国的QC比赛中,获得全国优秀成果一等奖。

  总工程师与“养猪公主”

  1998年毕业于北京交通大学土木学院的小林,最近成为毕业十年同学聚会上的焦点。

  毕业时,小林找工作没有太多选择的空间。最后,靠近中俄边界的一个铁路施工单位照顾到与学校的长期合作关系接收了他,并把他安排到最基层的车间。

  工作不久,小林单位在俄罗斯的西伯利亚承接了一个施工项目,由于条件艰苦,很多人不愿意去。小林被单位作为工程技术人员派了过去。

  在施工现场,小林和工人师傅们一起测量、打桩,爬上爬下。两年多的项目结束后,小林完全熟悉了施工过程中的各种技术问题,成为该项目小组的技术负责人。由于工程质量很好,得到了俄方的赞赏,又给了两个项目。在后来全部任务结束的时候,小林已经成为技术“权威”了。如今,小林是该单位的总工程师。

  在偏远的地方,由于条件艰苦、待遇较低,尽管岗位十分重要,却往往很少有人问津。在这种情况下,由于缺乏人才,单位决定把重任交给小林。抓住这个难得的机会,小林自身也获得了迅速成长。

  谁说基层不能成才。2008年6月,湖南的一位女大学生陈娟毕业后放弃了所学的艺术设计专业,应聘养猪。她拜了香港和广州的大型养猪场当了20年养猪技术员的养猪基地的技术总监为师,学习养猪专业技能知?也不是随便来得,随便走得的。北大医学部2002年毕业的李同学,在面试时表现出色,随后在疾控中心得到了重用。

  后来,他决定考研,虽然单位极力挽留,但最后他还是决定离开。谁知,在三年的研究生生活结束后,求职的社会竞争更加激烈,当他再想回到海淀区疾控中心时,单位已没有了招收名额。

  谈到高学历者失业,最经常被举的例子是美国的博士失业后去开出租车、端盘子。这在国外也是正常的事情,可是在国内,仍然有一些观念需要转变。大学生从事基层工作,就是就业观念的进步。在计划经济年代,大学生的身份意味着一辈子不失业;在市场经济时代,名牌学校的毕业证不再是一张长期饭票。

  基层经验也是再就业的筹码

  2008年10月,在单位的支持下,兰州石化的小刘参加了全国工程硕士考试,并报考了清华大学的化工专业。可以预见,与小刘一样,像小林、陈娟这样勤奋踏实的大学毕业生,前途一定是光明的。

  选择去西部、去基层就业,也许每个人的角度不同,认识不同,所以收获也不同。而收获的多少,往往取决于每个人的心态,以及个人的投入和努力。

  为了鼓励大学生去基层就业,国家出台了相关政策。2005年,中共中央办公厅、国务院办公厅下发了《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》,要求省级以上党政机关考录公务员,具有二年以上基层工作经历的高校毕业生比例不得低于三分之一。同时,招考职位明确要求有基层工作经历的,报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历。基层和生产一线工作经历,是指具有在县乡党政机关、企事业单位和其他经济组织、社会组织等基层和生产一线及农村工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。报考中央机关的人员,在地(市)直属机关工作过,也可视为基层工作经历。

  《意见》中还指出,高校毕业生是国家宝贵的人才资源。积极引导和鼓励高校毕业生面向基层就业,有利于青年人才的健康成长和改善基层人才队伍的结构,有利于促进城乡和区域经济的协调发展,有利于构建社会主义和谐社会和巩固党的执政地位。各地区各部门要站在党和国家事业发展全局的高度,统一思想,提高认识,在充分发挥市场配置高校毕业生人才资源的基础上,进一步加大政府宏观调控力度,切实做好引导和鼓励高校毕业生面向基层就业工作,努力建立与社会主义市场经济体制相适应的高校毕业生面向基层就业的长效机制。

  《意见》还强调,要通过社会实践等多种方式,帮助大学生深入了解国情、了解社会,正确认识就业形势,树立“行行建功、处处立业”的观念,踊跃到基层锻炼成才。要加大舆论宣传力度,唱响到基层、到西部、到祖国最需要的地方建功立业的主旋律,在全社会形成良好的舆论导向。

  2008年,金融风暴也给就业带来较大影响,有些大公司纷纷裁员,让大学应届毕业生感受到了“风刀霜剑”。在困难面前,大学生毕业生更需要认清形势,对自己就业能力做出客观判断,尽最大努力跨好人生重要一步。
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